Escuela de Formación Política del PRM inicia Diplomado en Gestión Municipal

La Escuela de Formación Política y Gestión Pública Yvelisse Prats Ramírez, del Partido Revolucionario Moderno (PRM), dejó formalmente inaugurado el Diplomado en Gestión Municipal, una iniciativa estratégica destinada a fortalecer las capacidades técnicas, gerenciales y éticas de los gobiernos locales, con miras a una gestión pública más eficiente, transparente y cercana a la ciudadanía.
Las palabras de apertura estuvieron a cargo del director ejecutivo de la Escuela, Manuel Conde, quien definió el diplomado como una apuesta firme por la profesionalización del liderazgo municipal y la formación de calidad.
Conde subrayó que gobernar un municipio implica “ejercer el Estado desde el territorio”, lo que —dijo— exige preparación, método y un profundo sentido de responsabilidad pública.
Destacó además el alto interés generado por el programa, al informar que en apenas cinco días se recibieron más de 500 solicitudes, lo que motivó ampliar la cohorte inicial hasta 90 participantes.
“Este nivel de demanda evidencia la necesidad y el compromiso de los liderazgos locales con una mejor gestión municipal”, afirmó.
Explicó que el diplomado aborda áreas clave como el marco jurídico municipal, la planificación territorial, la gestión financiera, la administración de servicios con enfoque de sostenibilidad, las compras y contrataciones públicas transparentes y la participación ciudadana, todo bajo una metodología de aprender haciendo, orientada a resultados concretos.
Durante el acto se reconoció el aporte de Mayrelin García, secretaria de Planificación del PRM y subsecretaria de la Liga Municipal Dominicana, por su colaboración en la estructuración y diseño del programa, así como el trabajo del equipo académico y de coordinación de la Escuela responsable de la selección de los participantes.
El subdirector de la Escuela, Abel Capellán, presentó las normas de participación, la metodología de trabajo y el contenido temático del diplomado, reafirmando su enfoque práctico y su orientación a fortalecer la gestión municipal desde el territorio.
Las palabras centrales estuvieron a cargo de Carolina Mejía, secretaria general del PRM y alcaldesa del Distrito Nacional, quien resaltó la formación continua, la sostenibilidad y la visión territorial como pilares fundamentales del desarrollo municipal.
Mejía sostuvo que la capacitación permanente es indispensable para ofrecer un servicio público eficiente y cercano a la gente, recordando que los gobiernos locales son la instancia del Estado más próxima a la ciudadanía. “Gobernar desde lo local exige comprender la realidad sin dramatizarla y actuar con responsabilidad”, expresó.
Subrayó que uno de los principales desafíos de los ayuntamientos es la limitación presupuestaria, por lo que insistió en la importancia de una gestión financiera responsable sustentada en conocimientos técnicos y buenas prácticas.
En ese sentido, compartió su experiencia al asumir la Alcaldía del Distrito Nacional en 2020, cuando una revisión financiera y la renegociación de contratos permitió reducir la deuda heredada y mejorar la salud fiscal de la institución.
Asimismo, enfatizó que el crecimiento económico solo cobra sentido cuando se traduce en desarrollo humano tangible, a través de obras básicas como calles, drenajes pluviales, iluminación y espacios públicos dignos.
“El bienestar se construye en el territorio”, afirmó.
La secretaria general del PRM también resaltó la importancia de escuchar a la ciudadanía y planificar con visión de largo plazo, destacando el Plan Integrado de Santo Domingo como un ejemplo de desarrollo urbano sostenible que articula transporte, ordenamiento territorial, protección de áreas verdes y una adecuada gestión de residuos y aguas.
Durante su intervención, abogó por la actualización de la Ley 176-07, a fin de fortalecer el marco legal municipal y dotar a los gobiernos locales de mayores capacidades.
“El desarrollo del país debe construirse desde los territorios”, puntualizó.
Finalmente, reiteró el compromiso del PRM con la formación de sus dirigentes y servidores públicos, destacando que “la formación es clave para servir mejor, innovar y responder con creatividad a los desafíos de cada comunidad”.