Directora Nacional de Hispanos por los Derechos Humanos y Vocera Nacional del CDDH considera que Las autoridades del país deberían de establecer un reglamento en el área laboral por el uso del celular, principalmente en los hospitales, con esto mejoraría la convivencia y se respetarían más los derechos humanos.
Rebeca Henríquez entiende que el uso excesivo del celular puede obstaculizar el rendimiento y buen servicio hacia los usuarios ya que reduce la capacidad de concentración, su desempeño e incluso puede generar otros reflejos negativos.
“Los empleados deben ser funcionales y ser productivos como parte de sus obligaciones, en vez de estar revisando las redes sociales o estar escuchando música deben prestar el servicio para el que fueron contratados” expresa la defensora de los Derechos Humanos
Indica que actualmente existen empleados/ a que utilizan el celular en exceso durante el trabajo. En ocasiones pueden provocar daños irreparables a la sociedad cuando estos acuden a recibir un servicio.
“Hemos observado que algunos empleados se entretienen en el celular revisando redes sociales o jugando video-juegos” precisó
Es de opinión que a los empleados se le debe reservar un momento de descanso para revisar su móvil.
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